50d -5 °C
Чехия заняла шестое место по величине социальных отчислений в Евросоюзе

Чехия заняла шестое место по величине социальных отчислений в Евросоюзе

Vlada Marsheva 1171 0
В Чехии оказались большие социальные отчисления, но маленькие зарплаты по сравнению со средним уровнем Евросоюза.
Такие социальные расходы работодателей, как оплата обязательного страхования сотрудников и др., составляют в содержании рабочих в Евросоюзе в среднем 23,7 процента. Однако в Чехии такие расходы доходят до 27 процентов. Больше, чем в Чешской Республике, компании тратят на социальные отчисления только во Франции, Швеции, Бельгии, Италии и Литве.
 
По стоимости рабочей силы Чехия является самой дорогой из всех посткоммунистических стран за исключением Словении. Но по сравнению с Евросоюзом зарплаты в Чехии в два раза меньше. Расходы компаний на рабочую силу в Чехии остаются ниже среднего уровня ЕС. Самые высокие зарплаты в Евросоюзе, по данным Европейского статистического бюро, в Швеции, Дании и Бельгии.
 
В прошлом году расходы на труд работников в Чехии составляли в пересчете 10,6 евро в час, в то время как средняя оплата часа труда в 27 странах Евросоюза составляла 23,4 евро.
 
Составляющая часть социальных расходов, которые компании платят за каждого работника, в Евросоюзе равняется 23,7% от общих расходов. Больше всего работодателям приходится отдавать на социальные отчисления во Франции (33,6%), а меньше всего – на Мальте (8,2%).
 
Рассказать всем:
Последние новости:



Мобильная версия