01n 9 °C
Использование корпоративного автомобиля для личных целей в Чехии

Использование корпоративного автомобиля для личных целей в Чехии

Александр Титов 1370 0
Использование корпоративного автомобиля для личных целей в Чехии

Предоставление корпоративного автомобиля штатным сотрудникам, представителям органов правления, подрядчикам для реализации деятельности, а также для личных целей, является неким бонусом, который может повлиять на обязательные отчисления на социальное и медицинское страхование. 

Автомобиль в служебных целях – косвенный доход

В случае если работодатель предоставляет автомобиль в пользование сотруднику, вне зависимости от того, служебные это цели или личные,  то согласно параграфу 6, абзацу 6 закона о «подоходном налоге» определяется это как доход сотрудника. Размер такого дохода определяется в зависимости от стоимости автомобиля, обычно это 1 % от начальной стоимости. Такой доход учитывается каждый месяц при использовании автомобиля. Минимальный размер такого дохода установлен на отметке в 1000 крон, соответственно стоимость автомобиля при таком доходе составляет 100 000 крон. 

Процент от стоимости автомобиля отразиться на отчислениях на страхование

Использование корпоративного автомобиля отразиться не только при налогообложении дохода сотрудника, но и при определении размера отчислений. Например, при использовании корпоративного автомобиля исполнительным лицом (директор в ООО), чей доход минимально 2499 крон в месяц, дает ему право участвовать в медицинском и социальном страховании. Такой же принцип распространяется и на подрядчиков, если их доход менее 10 000 крон, но при этом они используют корпоративный автомобиль.

Согласно § 7a закона о «медицинском страховании», отчисления на медицинское страхование по договору подряда зависят от начисляемого дохода (по закону более 10 000 крон в месяц). В тоже время, согласно закону о «медицинском страховании», начисляемый доход - это доход, который, согласно соответствующим постановлениям, является базисом для определения размера отчислений на пенсионное страхование. Сотрудники, работающие на основании договора подряда, которые перечислены в § 3  b) пункт 2 закона об «отчислениях на социальное страхование и взносах, в соответствии с государственной политикой по трудоустройству», являются плательщиками по программе страхования. Размер отчислений определяется согласно § 5 вышеуказанного закона, при этом косвенный доход в размере 1% от стоимости автомобиля учитывается в качестве основного дохода.

Особое внимание исполнительным лицам (директорам) и участникам ООО

При месячном доходе исполнительного лица (директора OOO) в размере 2499 крон нет обязательств погашения страховых взносов. Однако если «директор» или участник общества используют корпоративный автомобиль, то его уровень доходов определяется суммарно с начисляемым доходом и 1% от стоимости автомобиля. Соответственно в таких случаях доход таких лиц увеличивается, и тем самым возникает обязанность погашения взносов на страхование.

Рассказать всем:
Последние новости:



Мобильная версия