Работа для студентов в Чехии
6 января 2015
10:23
33729
Студенческая жизнь, как правило, не ограничивается посещением лекций и семинаров - многие задумываются о подработке. Как иностранному студенту найти работу в Чехии? Вариантов - множество, предлагаем вам ознакомиться с некоторыми из них.
Студенчество - та самая пора, когда жизнь за родительский счёт уже перестаёт быть само собой разумеющейся установкой, а возможностей самостоятельного заработка, на первый взгляд, не так много. Как иностранному студенту найти работу в Чехии? Вариантов - великое множество, предлагаем вам ознакомиться с некоторыми из них.
Неквалифицированное трудоустройство
Самый простой, но вместе с тем и недолгосрочный способ заработать – подыскать «бригаду». Это хорошая возможность для неквалифицированных работников попробовать себя в разных сферах, но должности, как правило, не отличаются изощрённостью – чаще всего предлагают позицию продавца, администратора в гостинице, раздатчика флаеров или официанта.
На краткосрочную «бригаду» можно подрядиться даже без заключения договора, но если вас нанимают на длительный срок, заключить контракт, всё-таки, понадобится.
Самые популярные чешские сайты для поиска подработки:
- www.student.cz
- www.brigady.vzdelani.cz
- www.e-brigady.cz
- www.super-brigady.cz
- www.indexnoslus.cz и т.д.
Кроме того, в чешских университетах на информационной доске часто появляются объявления с предложениями работы, которые не прописаны на вышеперечисленных порталах.
Учитывая сложившуюся политическую ситуацию, не каждый работодатель соглашается принять на работу студента из России и СНГ, однако у нас есть значительное преимущество: владение русским языком пригождается при работе в туристических местах, ведь в кафе, сувенирных лавках и отелях наша родная речь слышна даже чаще, чем чешская.
Проще всего найти работу в «горячий сезон», летом и в зимние праздники, когда туристов в стране так много, что перманентные сотрудники не справляются самостоятельно, и лишняя пара рук может сослужить хорошую службу – даже неопытному студенту на подхвате под силу ускорить процесс обслуживания.
Большинство студентов воспринимают "бригаду" просто как способ немного заработать, однако зачастую, даже если вы не нашли вакансию по специальности, можно научиться чему-то, что может пригодиться в будущем. К разряду "полезного" приработка относятся, например, ответы на звонки в колл-центре или должность продаца-консультанта. Несмотря на то, что эти вакансии кажутся рутинными и скучными, вы получаете прекрасную возможность развить навык переговоров, побороть страх отказа и даже завести новые полезные знакомства. Важно лишь оценить новую позицию с точки зрения предпринимателя - возможно, вскоре приобретённые навыки сослужат вам хорошую службу. Даже если вам приходится просто варить кофе или разносить еду, это может стать настоящим испытанием, ведь целый день нужно сохранять бодрость, успевать выполнять множество заказов и, конечно, не забывать об улыбке на лице - эти качества непременно пригодятся в будущем.
Работа по специальности
Студентам последних курсов чешских вузов возможно также попробовать свои силы в работе по специальности. Проще всего найти вакансию в крупной компании, так как здесь предпочитают самостоятельно взращивать своих сотрудников и сразу же затачивать их под себя. Работать, как правило, сначала приходится бесплатно или на полставки, а позже, когда фундамент уже будет заложен, зарплата повысится. Такие стажировки проходят специально для того, чтобы и студент, и работодатель поняли, насколько подходят друг другу, и молодые специалисты уже во время учёбы могли прозондировать почву и испытать себя. По окончании стажировки, выпускнику гораздо проще устроиться в компанию, где он уже какое-то время работал.
Найти стажировку по профилю можно, например, на ярмарке вакансий (Veletrh práce). Это ежегодное мероприятие, где представители крупных организаций проводят презентацию деятельности своей фирмы и рассказывают о карьере в компании. Здесь же можно оставить своё резюме. Подобные ярмарки проходят в пражских выставочных залах Gaudeamus, Letňany и в Высшей Школе Экономики.
Кроме того, вы всегда можете найти подработку по своему профилю на одном из перечисленных сайтов:
- profesia.cz
- ikariera.cz
- superkariera.cz
- jobhunter.cz
- jobs.cz
Закон
При поиске работы важно помнить и о некоторых тонкостях чешского законодательства. Например, согласно параграфу 75 трудового кодекса, с 2012 года студенту, вне зависимости от государственной принадлежности, позволено работать всего 300 часов в год, и если вы устраиваетесь на работу легально, добросовестные работодатели не могут превысить этот лимит. Зарплата в этом случае достигает 70-120 Kč в час, однако не забывайте о существовании подоходного налога – от предписанных законом 15% не освобождаются даже студенты.
А вот если вы устроились на «бригаду», ограничения на такую подработку не распространяются – работать можно столько, сколько душе угодно, да и налог с заработанной суммы взиматься не будет – для трудоустройства понадобится только паспорт с действующей визой. Весомым минусом, однако, является то, что в среднем за час можно получить лишь порядка 50-70 Kč, и такой приработок крайне непродолжителен.
Если вы заключаете договор с работодателем, нужно иметь в виду, что существует 2 типа контрактов: "Договор на проведение работы" (Dohoda o provedení práce, DOPP) и "Договор о трудовой деятельности" (Dohoda o pracovní činnosti, DOPČ). DOPP подписывется, если вы соглашаетесь на выполнение какой-либо краткосрочной одноразовой операции (не более 100 часов), причём из зарплаты не вычитаются расходы на страхование. А вот DOPČ может заключаться на длительный срок, и здесь на страхование нужно ежемесячно выплачивать от 4,5% до 8% . Кроме того, работодатель должен попросить вас подписать налоговую декларацию (Prohlášení k dani), благодря которой возможно получить студенческую скидку.
Если вы заключаете договор с работодателем, нужно иметь в виду, что существует 2 типа контрактов: "Договор на проведение работы" (Dohoda o provedení práce, DOPP) и "Договор о трудовой деятельности" (Dohoda o pracovní činnosti, DOPČ). DOPP подписывется, если вы соглашаетесь на выполнение какой-либо краткосрочной одноразовой операции (не более 100 часов), причём из зарплаты не вычитаются расходы на страхование. А вот DOPČ может заключаться на длительный срок, и здесь на страхование нужно ежемесячно выплачивать от 4,5% до 8% . Кроме того, работодатель должен попросить вас подписать налоговую декларацию (Prohlášení k dani), благодря которой возможно получить студенческую скидку.
ЧИТАЙТЕ ПО ТЕМЕ :