Конец шварц-системы среди курьеров? Курьеры из Wolt и Rohlík получат возможность перейти на полноценный контракт

14 января 2024
10:00
4117
Вы курьер, работаете в компании как самозанятый и хотели бы стать наемным работником, но не можете? Работникам, оказавшимся в подобном положении, Европейский союз предоставит мощный рычаг влияния на работодателей. Предварительно утвержденные правила предусматривают, что люди, работающие на цифровых платформах в качестве самозанятых, смогут стать классическими сотрудниками.
Новости в основном адресованы сотрудникам таких компаний, как Uber, Wolt, Bolt, Deliveroo и подобных. В Чехии, например, это курьеры компании Rohlik. Изменение может существенно повлиять на бизнес этих предприятий, так как многие люди работают на них по так называемой шварц-системе. 
 
Представители Европарламента, Еврокомиссии и председательствующей в ЕС Испании договорились в прошлую среду о регулировании условий работы онлайн-платформ. В предлагаемой директиве ЕС перечислены пять показателей, по которым можно определить, является ли человек, работающий как самозанятое лицо, на самом деле наемным работником и имеет ли он право подать заявку на получение статуса наемного работника. Для этого будет достаточно двух из пяти пунктов. Например, это посещение одного и того же места работы, регламентированный рабочий день, ношение униформы компании или регулярная ежемесячная зарплата. Таким образом, новое правило не делает нынешних самозанятых работников наемными сотрудниками автоматически и в обязательном порядке. 
 
Оно лишь облегчает курьерам и другим работникам возможность стать таковыми. «Главное, чтобы люди и дальше могли свободно решать, когда и как им работать, и в то же время получали справедливое вознаграждение и хорошую социальную защиту», — говорит представитель компании Wolt Яна Ярошова. В ходе опроса, проведенного среди курьеров компании в марте этого года, восемь из десяти респондентов согласились с тем, что грядущая европейская директива не потребует от них изменения статуса самозанятых. Согласно результатам опроса, двое из трех курьеров заявили, что свобода, связанная с работой в качестве самозанятых, для них важнее, чем безопасность, связанная с постоянной работой на полный рабочий день.
 
«Сегодня уже не так однозначно, что работа по найму предпочтительнее. Для некоторых людей гибкость более ценна, даже ценой потери некоторых преимуществ», — объясняет Петр Гурка, эксперт по трудовому праву. Согласно новым правилам, и человек, и компания смогут подать заявление о переводе в статус работника с гарантиями и льготами, такими как оплачиваемый отпуск. 
 
Если компания откажет в просьбе о переводе в статус работника, на стороне заявителя будут трудовая инспекция и другие органы власти. Он также сможет обратиться в суд. Согласованные правила еще должны быть официально утверждены государствами ЕС и депутатами Европарламента в январе или феврале. Неясно, как к голосованию отнесется Чешская Республика. Во время предыдущих переговоров она поддерживала более мягкое регулирование условий труда. Но компромисс, о котором сейчас ведутся переговоры, в большей степени направлен на защиту прав трудящихся. После ожидаемого утверждения директивы ЕС у отдельных стран будет два года на то, чтобы включить новые правила в свое законодательство. Таким образом, новый закон может вступить в силу в Чехии не в 2024 году, а значительно позже. 
 
В прошлом у правительства уже было несколько проблем, связанных с тем, что оно не успело перенести европейские изменения в национальное законодательство в течение двух лет, и Европейская комиссия пригрозила ему санкциями. Предложив два года назад правила для работников платформ, Еврокомиссия отреагировала на спрос на местах, говорится в ее заявлении. По имеющимся данным, около 5,5 млн курьеров и других людей в странах ЕС подвергаются эксплуатации: они работают как самозанятые, чтобы их компании могли экономить на социальных и других страховых взносах.
Пока никто не комментировал, будьте первым
Добавить комментарий
Для добавления комментария войдите или зарегистрируйтесь
ЧИТАЙТЕ ПО ТЕМЕ :
22:00
26 ФЕВРАЛЯ 2024
2930
Чешский рынок труда стал тормозом для экономического развития, и его нужно расшевелить. В этом может помочь предложение Национального экономического совета при правительстве (NERV) разрешить...
12:00
25 ФЕВРАЛЯ 2024
2480
Диана Седлакова из Ходова в окрестностях Соколова уже более 20 лет ездит по Европе, исполняя свою детскую мечту. В этом году ей исполнится 60 лет, но на пенсию ей еще рано. Путешествия доставляют...
16:30
20 ФЕВРАЛЯ 2024
1189
В настоящее время более 380 000 беженцев из Украины имеют временную защиту в Чешской Республике. По словам Шимачковой Лауренчиковой, в неделю прибывает около 1 300 беженцев, что можно считать...
11:00
20 ФЕВРАЛЯ 2024
1384
Студенты выбрали работодателей своей мечты. Среди них ČEZ, Škoda, Motol, McDonald’s, Ikea и Seznam.cz. Опрос показал, что помимо хорошей зарплаты студенты хотят, чтобы их будущий работодатель...
13:30
12 ФЕВРАЛЯ 2024
988
Интерес к курсам переподготовки самый большой за последние пять лет. В прошлом году Бюро по трудоустройству сообщило о более чем 23 000 успешных выпускников, что почти вдвое больше, чем в...
12:30
8 ФЕВРАЛЯ 2024
1813
Уровень безработицы в Чехии в январе этого года вырос с 3,7% до 4. Это самый высокий показатель почти за три года, с апреля 2021 года, согласно данным, опубликованным Чешским бюро труда в четверг....
19:30
7 ФЕВРАЛЯ 2024
1727
Последние актуальные вакансии, где приветствуются знания иностранных языков, кроме чешского.
19:30
5 ФЕВРАЛЯ 2024
2316
Уменьшение двухмесячного срока предупреждения об увольнении, продление трехмесячного испытательного срока или увольнение без объяснения причин. Эти меры рассматриваются правительством для оживления...
16:30
5 ФЕВРАЛЯ 2024
2592
Škoda Auto с апреля повысит зарплаты на 5%. Кроме того, сотрудники автопроизводителя получат в мае бонус с доходов за прошлый год в размере 96 000 крон и единовременную премию в размере 4 000 крон,...
15:00
5 ФЕВРАЛЯ 2024
1081
Согласно документам к закону, изменения коснутся пяти компаний и банков в Чешской Республике. В среднем в ЕС женщины занимают 32,2% мест в советах директоров. В Чешской Республике этот показатель...
10:00
5 ФЕВРАЛЯ 2024
5998
Вдохновленные соседями, немецкие железнодорожники требуют сократить рабочий день по примеру Франции и Бельгии. Некоторые чешские компании уже присоединились к этой тенденции. Однако экономисты...
12:00
26 ЯНВАРЯ 2024
1179
Половина населения Чехии предпочитает гибридную модель работы, то есть сочетание работы из дома и офиса. Об этом свидетельствуют результаты опроса, проведенного компанией STEM/MARK для Home Credit....
13:00
23 ЯНВАРЯ 2024
2738
Так называемая «шварцсистема», то есть неофициальное трудоустройство предпринимателей на полный день, является незаконным трудовым отношением согласно чешскому законодательству. Тем не менее она не...
18:00
21 ЯНВАРЯ 2024
6632
Хелена Горска из Raiffensenbank и Катержина Кадлецова, владелица USSPA, обсудили экономику и бизнес в подкасте CzechCrunch.
12:00
21 ЯНВАРЯ 2024
13411
Ваш будущий работодатель на собеседовании не должен спрашивать, есть ли у вас семья, какую религию вы исповедуете или какую политическую партию поддерживаете. Точно так же его не касается ваша...