Какие дальнейшие изменения в страховых взносах ждут контрактных работников
12 января 2024
14:30
1955
Если человек одновременно работает по нескольким договорам, согласно законодательству, которое вступит в силу в июле, страховые взносы должны уплачиваться с минимального дохода в размере 40% от средней заработной платы. Сейчас это 17 500 крон в месяц. Пока работодатели могут до последнего момента не знать, сколько и как они будут платить, потому что у них нет информации о доходах в других компаниях. Доход работника по договору может меняться из месяца в месяц при наличии нескольких договоров.
Но скоро ситуация изменится. Работодателям не придется ждать доходов от других компаний. «Больше не нужно будет ничего суммировать, а потом оценивать. Каждый договор будет рассматриваться отдельно», — сказал секретарь Торговой палаты Ладислав Минчич в интервью изданию Hospodářské noviny.
Компания, которая первой сообщит в Чешское управление социального обеспечения о заключении договора с подрядчиком, будет платить страховой взнос только в том случае, если его сумма превысит 10 000 крон. По всем остальным договорам предел неуплаты взносов будет гораздо ниже, составляя несколько тысяч.
По данным издания Hospodářské noviny, новое предложение обсуждается в рабочей группе, в которую входят представители министерств, парламента и бизнеса, и пока не является окончательным.
Компания, которая первой сообщит в Чешское управление социального обеспечения о заключении договора с подрядчиком, будет платить страховой взнос только в том случае, если его сумма превысит 10 000 крон. По всем остальным договорам предел неуплаты взносов будет гораздо ниже, составляя несколько тысяч.
По данным издания Hospodářské noviny, новое предложение обсуждается в рабочей группе, в которую входят представители министерств, парламента и бизнеса, и пока не является окончательным.
Комментарии:
Пока никто не комментировал, будьте первым
Добавить комментарий
ЧИТАЙТЕ ПО ТЕМЕ :
Помощь на кухне ресторана, административная работа, продажа мороженого или управление социальными сетями. Это лишь некоторые из работ, которые со следующего года смогут выполнять дети и подростки в...
Цифровизация изменит рынок труда в ближайшие семь-восемь лет. Министр труда и социальных дел Мариан Юречка (KDU-ČSL) ожидает, что из-за этого исчезнут 300 000 рабочих мест и еще миллион должностей...
Неполный рабочий день для пожилых людей — это способ избежать полной потери квалифицированных сотрудников. Но в Чехии до сих пор отправляют людей на пенсию или на подработку.
Еще один вклад в дискуссию о состоянии IT в чешском государственном управлении. Директор Национального управления по кибер- и информационной безопасности охарактеризовал ситуацию как критическую.
Поправка Сената, призванная облегчить привлечение стоматологов из стран, не входящих в ЕС, к оказанию медицинской помощи в Чешской Республике, была одобрена нижней палатой парламента в ускоренном...
Министр труда и социальных дел Мариан Юречка (KDU-ČSL) представил поправки к Трудовому кодексу. Предложенные изменения теперь отправятся в Палату депутатов. SZ Byznys анализирует, что изменится для...
Минимальная достойная заработная плата за полный рабочий день, обеспечивающая потребности взрослого с ребенком, досуг и небольшие сбережения, должна составлять 45 573 кроны брутто. При этом 67%...
18 евро в час, или около 432 крон. Такова средняя стоимость труда работника для чешских компаний в прошлом году. Годом ранее она была на 38 крон меньше. Тем не менее Чехия остается 12-й по...
В некоторых регионах люди ждут выплаты социальных пособий по две недели, а в других — по два с лишним месяца. Хуже всего приходится заявителям в Праге, где бюро по трудоустройству не успевают...
Минимальная зарплата в Чехии должна вырасти до 48% от средней зарплаты в Чешской Республике в течение следующих пяти лет, согласно поправке к Трудовому кодексу. В 2029 году минимальная зарплата...
Компании смогут быстрее избавляться от сотрудников. Вместо двухмесячного срока уведомления, возможно, уже через месяц, причем по электронной почте, предлагает министр труда Мариан Юречка. Пособия...
Уровень безработицы в Чешской Республике спустя два месяца вернулся к отметке ниже 4%, снизившись в марте до 3,9%. На это повлияла теплая погода, сообщило сегодня Чешское бюро труда.
30% работников ожидают, что их зарплата в этом году будет стагнировать, а 23% даже прогнозируют ее снижение. Напротив, две пятых прогнозируют ее рост. При этом значительного повышения ожидают...
Спустя 25 месяцев после начала российского вторжения в Украину почти 400 000 человек, которых война заставила покинуть свою страну, живут в Чехии. Около трети из них работают, в основном на самых...
Равные условия труда для всех — это не клише, а реальная практика. Мы проанализировали, как компания Nestlé подходит к вопросам корпоративных льгот.
