Все больше чехов предпочитают гибридную модель — работу из дома и офиса

26 января 2024
12:00
1180
Половина населения Чехии предпочитает гибридную модель работы, то есть сочетание работы из дома и офиса. Об этом свидетельствуют результаты опроса, проведенного компанией STEM/MARK для Home Credit. Примерно 40% респондентов сказали, что уже сейчас работодатель уже позволяет им выбирать, где они будут работать — в офисе или дома.
Эксперты прогнозируют, что эта тенденция сохранится, а значит, сотрудников, работающих на дому, будет становиться все больше.
 
«Гибридная модель будет становиться все более распространенной. Это логичное развитие в нашем постматериалистическом обществе. Она позволяет людям иметь больше времени для семьи, хобби, заботы о себе. Главное — правильно планировать работу», — сказал Právo социолог Томаш Доседел из Масарикова университета в Брно.
 
Home office благодаря новым технологиям
 
Число тех, кто полностью или частично работает из дома, начало расти после пандемии коронавируса. Ковид-19 на долгие месяцы парализовал общество, не позволяя людям общаться не только на общественных мероприятиях, но и на работе из-за риска передачи вируса.
 
«Гибридная модель позволяет развивать технологии: человек может работать и быть на связи с коллегами практически из любого места. Конечно, речь идет о тех, кому для работы нужен только компьютер. Для многих время становится очень ценным. Время в пути на работу они рассматривают только как потерю», — подчеркнул Доседел.
 
По его словам, эта модель также более выгодна для работодателей. Люди, работающие дома, автоматически принимают тот факт, что они будут планировать свою работу иначе, чем раньше. Они не работают в режиме «от и до», а трудятся до тех пор, пока не выполнят поставленную задачу. Это позволяет работодателям экономить на отоплении, водоснабжении и освещении. Доседел ожидает, что офисы будут постепенно сокращаться. Больше не будет правила, что у каждого сотрудника в компании есть свой стол. Люди будут делить рабочие столы.
 
У гибридной модели есть и отрицательные стороны. Людям придется лучше определять границы того, когда они работают и какую работу выполняют. Только так система не превратится в работу с утра до ночи. А это, по его словам, ведет к выгоранию. Доседел считает, что установление границ имеет решающее значение.
 
Сотрудники ценят сэкономленное время
 
В ходе исследования STEM/MARK опросила более 500 человек в возрасте от 18 до 64 лет об их рабочих привычках. Еще несколько лет назад домашний офис считался бонусом для сотрудников, который позволял компаниям удерживать работников, например матерей, ухаживающих за детьми.
 
Гибридная модель успешно работает во многих компаниях. Примером может служить Home Credit, финансовая компания из Брно. В ней работают 600 человек в Чехии и более 200 человек в Словакии. «Мы убедились, что наши сотрудники могут работать из дома и это не оказывает негативного влияния на эффективность. Чаще всего они находятся три дня на работе и два дня работают из дома», — говорит Милош Неезхлеб, директор отдела кадров компании.
 
По словам сотрудников, больше всего они ценят гибридную модель за время, которое они сэкономят на поездках на работу и обратно и которое они смогут потратить на семью и другие дела. «Мамы маленьких детей, например, очень хорошо распоряжаются своим временем. Мы обязательно продолжим эту тенденцию», — сказал Неезхлеб.
Пока никто не комментировал, будьте первым
Добавить комментарий
Для добавления комментария войдите или зарегистрируйтесь
ЧИТАЙТЕ ПО ТЕМЕ :
22:00
26 ФЕВРАЛЯ 2024
2932
Чешский рынок труда стал тормозом для экономического развития, и его нужно расшевелить. В этом может помочь предложение Национального экономического совета при правительстве (NERV) разрешить...
12:00
25 ФЕВРАЛЯ 2024
2480
Диана Седлакова из Ходова в окрестностях Соколова уже более 20 лет ездит по Европе, исполняя свою детскую мечту. В этом году ей исполнится 60 лет, но на пенсию ей еще рано. Путешествия доставляют...
16:30
20 ФЕВРАЛЯ 2024
1189
В настоящее время более 380 000 беженцев из Украины имеют временную защиту в Чешской Республике. По словам Шимачковой Лауренчиковой, в неделю прибывает около 1 300 беженцев, что можно считать...
11:00
20 ФЕВРАЛЯ 2024
1384
Студенты выбрали работодателей своей мечты. Среди них ČEZ, Škoda, Motol, McDonald’s, Ikea и Seznam.cz. Опрос показал, что помимо хорошей зарплаты студенты хотят, чтобы их будущий работодатель...
13:30
12 ФЕВРАЛЯ 2024
988
Интерес к курсам переподготовки самый большой за последние пять лет. В прошлом году Бюро по трудоустройству сообщило о более чем 23 000 успешных выпускников, что почти вдвое больше, чем в...
12:30
8 ФЕВРАЛЯ 2024
1813
Уровень безработицы в Чехии в январе этого года вырос с 3,7% до 4. Это самый высокий показатель почти за три года, с апреля 2021 года, согласно данным, опубликованным Чешским бюро труда в четверг....
19:30
7 ФЕВРАЛЯ 2024
1727
Последние актуальные вакансии, где приветствуются знания иностранных языков, кроме чешского.
19:30
5 ФЕВРАЛЯ 2024
2317
Уменьшение двухмесячного срока предупреждения об увольнении, продление трехмесячного испытательного срока или увольнение без объяснения причин. Эти меры рассматриваются правительством для оживления...
16:30
5 ФЕВРАЛЯ 2024
2593
Škoda Auto с апреля повысит зарплаты на 5%. Кроме того, сотрудники автопроизводителя получат в мае бонус с доходов за прошлый год в размере 96 000 крон и единовременную премию в размере 4 000 крон,...
15:00
5 ФЕВРАЛЯ 2024
1081
Согласно документам к закону, изменения коснутся пяти компаний и банков в Чешской Республике. В среднем в ЕС женщины занимают 32,2% мест в советах директоров. В Чешской Республике этот показатель...
10:00
5 ФЕВРАЛЯ 2024
5998
Вдохновленные соседями, немецкие железнодорожники требуют сократить рабочий день по примеру Франции и Бельгии. Некоторые чешские компании уже присоединились к этой тенденции. Однако экономисты...
13:00
23 ЯНВАРЯ 2024
2739
Так называемая «шварцсистема», то есть неофициальное трудоустройство предпринимателей на полный день, является незаконным трудовым отношением согласно чешскому законодательству. Тем не менее она не...
18:00
21 ЯНВАРЯ 2024
6632
Хелена Горска из Raiffensenbank и Катержина Кадлецова, владелица USSPA, обсудили экономику и бизнес в подкасте CzechCrunch.
12:00
21 ЯНВАРЯ 2024
13411
Ваш будущий работодатель на собеседовании не должен спрашивать, есть ли у вас семья, какую религию вы исповедуете или какую политическую партию поддерживаете. Точно так же его не касается ваша...
16:00
20 ЯНВАРЯ 2024
4021
Почему в сфере IT в долгосрочной перспективе трудятся больше мужчин, хотя женщины не менее компетентны и когда-то даже преобладали в этой области? Ситуация начинает меняться благодаря тому, что...